成都大吃八方餐饮管理有限公司成立于2013年，是一家专注餐饮文化研究，品牌研发运营管理，餐饮特许加盟推广、落地执行、服务创新的现代餐饮公司，拥有一流的厨师与门店团队、强大产品研发实力、科学的管理、标准化的现代餐饮运营体系。

早在2006年，大吃八方便集合餐饮行业精英运筹准备，历经8载积淀，于2013年正式注册。大吃八方一经诞生便高屋建瓴，以专注餐饮20多年的餐饮业一流运营团队和研发团队组成，实现餐饮业先进的科学管理、标准化的现代餐饮连锁运营体系。

大吃八方秉承“以人为本”的宗旨，坚持“品质至上，口碑为王”的经营理念，继往开来，不断总结创新现代化连锁餐饮管理经验，为大吃八方粉丝提供品类丰富，便捷实惠的产品和服务，满足客户用餐的多方位需求，不断挖掘用户需求数据，推出深受吃货好评的菜品。

大吃八方注重“健康、营养、特色”，传承传统餐饮从业者的“勤”与新时代背景下的互联网思维紧密结合，立志成为消费者喜爱、全民共创的餐饮连锁平台。多年以来的沉淀与总结，形成了餐饮行业品牌定位、区域位置、餐厅操作、人力培训与输出等环节的流程标准化，不断优化管理运营模式，结合互联网O2O的商业模式，融合企业文化，塑造品牌形象。公司目前设立品牌运营中心、网络营销中心、商贸中心、拓展中心、产品中心、财务管理中心、人力发展中心、行政管理中心等8大职能中心，为企业不断壮大提供了有力保障。

核心价值观：凝聚八方资源，共享盛世餐饮!

我们的使命：让更多酷爱餐饮的精英伙伴实现创业梦想!

三大愿景：

①、立足于做川菜新势力的典范，且做让同行学习的餐饮连锁品牌

②、实现平台公司三化“平台化、数字化、系统化”的资源整合平台；专业公司作为专业领域最优秀的服务运营商；品牌公司实现“效益最大化”的餐饮生态产业

③、成就10000个以上100万富翁，1000个1000万富翁，100个10000万富翁。让10万酷爱餐饮的精英伙伴实现创业梦想

五大文化：

①、感恩文化：感恩内外客户给予成长空间；感恩平台创造机会；感恩团队给予支撑；感恩伙伴给予包容和督导实现团队成长，个人价值提升

②、学习文化：向老师学习知识；向成功者学习技能；向对手学习策略；向顾客学习需求；向大自然学习规律

③、落地文化：讲效率、讲数据、谈结果；实干比空话重要；用心比用脑重要；说结果比说困难重要

④、PK文化：你追我赶，争做第一；敢于挑战，不畏艰辛；赛马机制，样样皆PK；挑战创新，不断优化

⑤、管理文化：用情义凝聚人本资源；用规矩打造健康平台；坚持有情有义有规矩